精心組織部署

       為加強(qiáng)企業(yè)高技能人才隊(duì)伍建設(shè)，華通機(jī)電股份積極申報(bào)并榮獲職業(yè)技能等級認(rèn)定資格。近日，積極組織開展了首批員工進(jìn)行“高低壓電器及成套設(shè)備裝配”職業(yè)技能三級、四級及五級等級認(rèn)定，并取得圓滿成功。

      理論考試

        在技能等級認(rèn)定工作中，為保證工作順利開展，人力資源部聯(lián)合相關(guān)部門提前謀劃、精心部署，圍繞考核標(biāo)準(zhǔn)、考務(wù)組織、考場秩序、疫情防控等方面做了充分準(zhǔn)備，并嚴(yán)格按照樂清人社局對技能等級認(rèn)定工作的相關(guān)要求進(jìn)行，認(rèn)定工作全程井然有序，嚴(yán)格規(guī)范。首批共有78名高低壓電器裝配員工踴躍報(bào)名參加了等級認(rèn)定，經(jīng)過嚴(yán)格的理論考試和實(shí)際操作考核，最終69人合格，通過率達(dá)88%，合格者將頒發(fā)國家職業(yè)資格等級證書。

第一批次實(shí)操考核

第二批次實(shí)操考核

       多年來，華通始終秉承人才是第一生產(chǎn)力的理念，大力實(shí)施人才戰(zhàn)略，不斷完善人才梯隊(duì)建設(shè)。在人才培養(yǎng)方面，堅(jiān)持以企業(yè)持續(xù)發(fā)展需要為導(dǎo)向，依據(jù)各崗位實(shí)際開展形式多樣的培訓(xùn)活動(dòng)，不斷提升員工專業(yè)理論及技能水平，著力打造華通知識型、技能型、創(chuàng)新型人才隊(duì)伍，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展保駕護(hù)航。（徐剛、袁翠柳）